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Coinbase aumenta a compensação e não negociará mais durante a contratação
A Coinbase disse em uma postagem de blog que está eliminando negociações sobre salário e patrimônio de seu processo de recrutamento.
Em uma série de mudanças que afetam a remuneração e os incentivos na bolsa de Criptomoeda , a Coinbase disse que está eliminando negociações sobre salário e patrimônio de seu processo de recrutamento.
A História Continua abaixo
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- Em umpostagem de blogNa segunda-feira, a Coinbase também disse que aumentou a remuneração em dinheiro e ações do 50º percentil entre os pares da empresa para o 75º em toda a empresa.
- Na semana passada, a Coinbaseanunciadoestá fechando o escritório de São Francisco que antes servia como sede da empresa, pelo menos em parte, alegando que a mudança permitirá que funcionários de qualquer local possam progredir.
Kevin Reynolds
Kevin Reynolds foi o editor-chefe da CoinDesk. Antes de ingressar na empresa em meados de 2020, Reynolds passou 23 anos na Bloomberg, onde ganhou dois prêmios de CEO por mover a agulha para toda a empresa e se estabeleceu como um dos maiores especialistas do mundo em notícias financeiras em tempo real. Além de ter feito quase todos os trabalhos na redação, Reynolds construiu, escalou e executou produtos para todas as classes de ativos, incluindo o First Word, um serviço global de notícias/análises para 250 pessoas para clientes profissionais, bem como o Speed Desk da Bloomberg e o programa de treinamento que todos os contratados da Bloomberg News em todo o mundo são obrigados a fazer. Ele também recuperou várias outras operações, incluindo a mesa de manchetes instantâneas da empresa e foi fundamental na recuperação da unidade BGOV da Bloomberg. Ele compartilha uma patente para um sistema de gerenciamento de conteúdo que ajudou a projetar, é um Certified Scrum Master e um veterano do Corpo de Fuzileiros Navais dos EUA. Ele possui Bitcoin, ether, Polygon e Solana.
